L'équipe dédiée au maintien dans l'emploi et à la sécurisation des parcours

Une équipe de Cap emploi est spécialement dédiée au maintien dans l'emploi des salariés ou des agents et à la sécurisation de leur parcours professionnel et de leur évolution professionnelle.

L'équipe Cap emploi "accompagnement dans l'emploi" peut être sollicité par l'employeur, le salarié ou l'agent et le Médecin de travail. Son intervention vise à prévenir ou éviter le risque d'inaptitude et de désinsertion professionnelle.

Ses missions consistent à :

  • Accueillir, analyser et orienter la demande de la personne, de l’employeur ou du partenaire
  • Diagnostiquer la situation de la personne et de l’employeur
  • Poursuivre l’accompagnement de la personne et/ou de l’employeur : évolution ou transition professionnelle ou accompagnement au maintien dans l’emploi
  • Mettre en œuvre un suivi durable de la personne et de l’employeur en cas de maintien réussi
  • Proposer la suite de l’accompagnement : transition professionnelle pour les personnes ne pouvant être maintenues dans leur entreprise / établissement
  • Assurer la sécurisation des parcours professionnels et l'évolution professionnelle
  • S’appuyer sur des actions de communication à destination des employeurs et des partenaires

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